Offre de Stage - Groupe AVERA

Rubrique : Jobs / Stages

Offre de stage d’Assistant de création d’un département de lutte contre la démarque inconnue.

Offre de stage :
Assistant de création d’un département de lutte contre la démarque inconnue*
Société : Groupe AVERA
Date de publication : 17/04/2012
Référence de l’offre : ACCLDI
Secteur d’activité : Expertise en investigations- lutte contre la fraude et démarque inconnue*
Localisation : Siège IDF Orly
Type de contrat : Stage
Début du contrat : Mai à fin septembre 2012
Formation requise : Communication-commerce distribution

* Démarque inconnue : Ensemble des pertes liées au stock, constatées lors de l’inventaire. Pertes liées au vol de marchandises ou à des erreurs administratives et de gestion.


PRESENTATION DE L’ENTREPRISE

Le Groupe AVERA a été crée en 1983. Il regroupe des experts en investigations, en lutte contre lafraude et la démarque inconnue.

Le Groupe AVERA est composé de 4 filiales :
- CABINET ARNOULT INTERNATIONAL Filiale spécialisée dans les enquêtes de droit privé, enquêtes commerciales, enquêtes financières, enquêtes privées.
- GIMAT Filiale spécialisée dans la lutte contre la fraude interne et la lutte contre la démarque inconnue
- TECHNAPOL Filiale spécialisée dans la lutte contre le piratage informatique
- AVERA COACHING Filiale spécialisée dans la formation et le coaching du personnel et des dirigeants d’entreprise

Le Groupe AVERA privilégie autant la personnalité, la créativité que les diplômes , autant les talents que les compétences

Effectuer un stage au sein du Groupe AVERA , c’est participer à la poursuite du développement d’une entreprise de plus de 20 ans, qui malgré sa réussite est restée une entreprise à taille humaine où la qualité des rapports humains est privilégiée.

Talents, créativité et envie de se dépasser seront les principaux critères de sélection


DESCRIPTIF DE L’OFFRE :


1. Assister le chef de projet dans la conduite du projet de création du nouveau département
- Suivre le processus global du projet suivant la méthodologie CPS ( cadrage pragmatique et synthétique) : projet, objectifs, technique, planning, moyens , management du projet, communication
- S’assurer du respect des dates des livrables, respect des jalons
- Alerter et être force de proposition sur les retards et les freins pouvant survenir
- Évaluer le montant des investissements financiers et humains nécessaires à la conduite du projet

2. Analyser la concurrence
- Comparer l’offre des prestataires travaillant sur le segment de la démarque inconnue
- Forces et faiblesses de la concurrence
- Étudier l’offre sur le marché Américain, anglo-saxon et Européen
- Étudier l’offre de prix vente des prestations
- Analyser la Segmentation des offres du marché

3. Analyser les potentiels du marché
- Recensement des besoins
- Maturation du marché
- Spécificités des attentes clients

4. Étude des risques et opportunités
- Forces et faiblesses de l’offre globale ( suivant le projet)
- Forces et faiblesses du cabinet ( reconnaissance sur le marché, expériences, manques)

5. Développement d’un site Internet
- Approche de la Conception graphique
- Recherche des Mots Clefs

6. Plan de communication
- Supports de communication
- Budget
- Plan de communication suivant la Cible
- Fréquence

PROFIL RECHERCHE :
Bac + 5 minimum, intérêt pour l’univers de la distribution, de la logistique et de la sûreté des organisations
Nous recherchons une personne curieuse, voulant s’investir dans la création d’un nouveau département au sein d’un groupe d’expérience.

POUR POSTULER :
Merci d’envoyer votre CV avec photo + lettre de motivation à : pascal.depoortere@avera.fr

Plus d’informations sur le Groupe AVERA http://www.avera.fr/